I TRATTAMENTI PENSIONISTICI DEI DIPENDENTI PUBBLICI E LA RIFORMA DEL WELFARE (LEGGE 24/12/2007, N. 247)

Data e luogo:

4 - 5 Febbraio 2008 – BOLOGNA, Una Hotel (Viale Pietramellara, 41/43)

Orari:

9,30-13,30 e 14,30-16,30

Relatore:

dott. FABIO VENANZI, Esperto fiscale e previdenziale - Dottore di ricerca in Economia aziendale - Formatore EBIT

Destinatari:

Servizio Personale - Servizio Ragioneria

Obiettivi:

I Legislatori da più anni stanno verificando l’andamento dei nostri conti pubblici e, di conseguenza, stanno procedendo alla rimodulazione dei criteri di calcolo sia dei trattamenti pensionistici che previdenziali (TFR ed IPS). Le giornate di studio rivolgeranno particolare attenzione alle ultime novità, che entreranno in vigore a decorrere dal 2008, nonché all’utilizzo del software Inpdap S7 - PA04.

Programma:

1. Sistemi a capitalizzazione e a ripartizione. Le difficoltà del decollo della previdenza complementare. La nascita del fondo pensione Enti locali
2. Le pensioni calcolate nel sistema retributivo, misto e contributivo.
3. Periodi ammessi a ricongiunzione ex L. 29/1979. Confronto con la totalizzazione D.Lgs.42/2006 e riduzione del periodo dal 2008.
4. Periodi ammessi a riscatto; riscatto senza onere e con onere con le novità del protocollo Welfare.
5. La totalizzazione dei servizi prestati all’estero e relativo computo (estensione delle regole Comunitarie di coordinamento dei sistemi di sicurezza sociale nei regimi speciali).
6. Le pensioni dipendenti e non dipendenti da causa di servizio. Eventuale maggiorazione a titolo di retribuzione individuale di anzianità.
7. L’indennità una tantum nel sistema contributivo di cui alla L.335/1995.
8. La pensione definitiva ed i benefici per il personale invalido, attività usuranti, ecc.
9. Benefici contrattuali e determinazione dell’onere (Legge 336/1970).
10. Servizi a tempo parziale orizzontale, verticale, misto e ciclico.
11. La media ponderata nel comparto enti locali. Ripercussioni sui trattamenti pensionistici.
12. Trattenimenti in servizio e limiti di età/servizio.
13. Compilazione del modello PA04 e costituzione della posizione assicurativa.
14. Le novità introdotte dal Protocollo Welfare:
    - le finestre per le pensioni di vecchiaia;
    - le finestre per i 40 anni di contributi
15. Esemplificazioni pratiche tramite il software Pensioni S7
16. Dimostrazione di calcolo di buonuscita, IPS e TFR

La conoscenza delle nozioni di base è presupposto fondamentale per prendere parte al corso.

Titoli rilasciati:

• A tutti i partecipanti verrà rilasciato l’attestato di partecipazione.
• Chi supererà positivamente (test facoltativo) la prova finale, conseguirà altresì un attestato di profitto che sarà certificato da EBIT al termine del corso.

Titoli rilasciati:

A tutti i partecipanti verrà rilasciato l’attestato di partecipazione.

QUOTA INDIVIDUALE DI PARTECIPAZIONE:

corsi di 1 giorno: € 350,00 + Iva 20% ; corsi di 2 giorni: € 600,00 + Iva 20% (Iva esente per gli Enti Pubblici ai sensi dell’art. 14, comma 10, della legge n. 537/93). La quota include il materiale didattico ed il coffee break.
COMUNITA’ MONTANE E COMUNI FINO A 10.000 ABITANTI: corsi di 1 giorno: € 200,00; corsi di 2 giorni: €350,00(Iva esente per gli Enti Pubblici ai sensi dell’art. 14, comma 10, della legge n. 537/93). La quota include il materiale didattico ed il coffee break.

OFFERTA:

ogni 2 iscritti il terzo è GRATIS!

Modalità di pagamento:

1. Bonifico bancario intestato a EBIT s.r.l., c/c n. 000012312351, Banca di Roma, Viale degli Studenti, 1/G Filiale di Lecce, ABI 03002, CAB 16004, CIN N, IBAN IT92N0300216004000012312351 (nella causale indicare sempre il numero della fattura; se il pagamento viene effettuato prima del corso indicare nome Ente e nominativi dei partecipanti)
2. Assegno bancario non trasferibile intestato a EBIT s.r.l., Viale della Libertà n. 197/A – 73100 Lecce (LE)

Note operative:

E’ possibile iscriversi fino a 5 giorni lavorativi prima dell’inizio del corso. In caso di iscrizione sarà fatturata l’intera quota di partecipazione qualora non pervenga disdetta scritta entro il suindicato termine. E’ comunque consentito sostituire i partecipanti in ogni momento. Una settimana prima del seminario sarà data conferma o disdetta dello stesso.

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Chi organizza :

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