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LE PROBLEMATICHE della GESTIONE del PERSONALE alla LUCE della LEGGE FINANZIARIA per il 2008

Febbraio 20, 2008

MARCHE - VENETO

in collaborazione con il Comune di PADOVA

URGENTE

CON INVITO A FAR RECAPITARE LA PRESENTE AL

RESPONSABILE UFFICIO PERSONALE

GIORNATA SEMINARIALE DI STUDIO

LE PROBLEMATICHE

della GESTIONE del PERSONALE

alla LUCE della

LEGGE FINANZIARIA

per il 2008

MARTEDI 26 FEBBRAIO 2008

ore 9.00 – 15.00

Sala degli Anziani

c/o Sede Comune di PADOVA

Palazzo Moroni – Via VIII Febbraio
PADOVA

RELATORE

AVV. LUCA TAMASSIA

Docente presso l’Università di Urbino

Esperto in materia di Organizzazione Pubblica e Gestione del Personale

La manovra finanziaria per il 2008, recentemente approvata, prevede consistenti novità per i bilanci degli enti locali.

Il Seminario si propone, pertanto, sotto il consueto profilo prettamente operativo, di esaminare ed approfondire le suddette nuove disposizioni per i notevoli riflessi che le stesse avranno nella stesura del documento previsionale 2008 e nella relativa gestione, senza trascurare le novità in tema di finanza locale previste dal collegato D.L. 159/2007, convertito nella legge 222/2007.

Particolare attenzione sarà riservata alle problematiche riguardanti la determinazione degli obiettivi posti dal legislatore per il rispetto del patto di stabilità interno.

PROGRAMMA

  • Le nuove regole del patto di stabilità interno

  • Analisi delle principali novità previste dalla legge finanziaria 2007 con particolare riferimento a:

  • trasferimenti erariali

  • utilizzo contributi per permessi di costruire (ex oneri di urbanizzazione)

  • contenimento dei costi di gestione

  • addizionale comunale IRPEF

  • disposizioni in materia di società partecipate

  • Analisi delle disposizioni sulla gestione del personale:

  • oneri per il rinnovo del contratto

  • contenimento della spesa

  • assunzioni

  • stabilizzazione del precariato

  • limitazione ricorso a contratti di lavoro flessibile

  • consulenze

  • Riduzione costi della politica

  • Risposta ai quesiti

quota di partecipazione

La quota di partecipazione, comprensiva del materiale di documentazione e del pranzo, è prevista in modo differenziato:

  • Per i Comuni ed Enti aderenti alla Lega fino a 2.000 abitanti, € 110,00 a persona;

  • Per gli altri Enti aderenti alla Lega, € 150,00 a persona;

  • Per i Comuni ed Enti non aderenti fino a 2.000 abitanti, € 150,00 a persona;

  • Per gli altri Comuni ed Enti non aderenti, € 190,00 a persona.

? N.B. SARA’ POSSIBILE PAGARE LE QUOTE DI ISCRIZIONE ANCHE SUCCESSIVAMENTE ALLA DATA DI SVOLGIMENTO DEI SEMINARI.

Orario dei lavori

ORE 8.45 Registrazione dei partecipanti

ORE 9.00 / 14.00 Svolgimento dei lavori

ORE 14.00 / 15.00 Pranzo

MODALITA’ DI PARTECIPAZIONE

Le iscrizioni vanno comunicate alla Lega delle Autonomie Locali - Marche, Via Matteotti n. 85 - 60121 Ancona, anche per trasmissione via fax (071/206808).

La quota di partecipazione potrà essere effettuata tramite versamento sul Conto Corrente Postale n. 10576601, intestato alla Lega Regionale delle Autonomie Locali o sul Conto Corrente Bancario Banca Antoniana Popolare Veneta (Antonveneta) Filiale 01000 Ancona n. 00000010271 K ABI 05040 CAB 02600 CIN X.

Sarà possibile l’iscrizione ed il pagamento della relativa quota anche presso la Segreteria del Seminario.

Al fine di consentire un corretto svolgimento dell’iniziativa si invita a comunicare telefonicamente o via fax la partecipazione.

Per ulteriori informazioni rivolgersi a Legautonomie Marche Tel. 071/201278 – e-mail: legautonomie.marche@virgilio.it

SCHEDA DI ISCRIZIONE

26 FEBBRAIO 2008 “Gestione del personale e Legge Finanziaria per il 2008” PADOVA

Il __________ di ___________________________ Partita IVA ____________________

ENTE

aderisce alla Giornata Seminariale di studio ed iscrive i seguenti suoi rappresentanti:

1. ________________________________________________________________________________

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2. ________________________________________________________________________________

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3. ________________________________________________________________________________

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4. ________________________________________________________________________________

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